Socios
NEET 4 Needs – Programa de servicio para jóvenes
El Programa de servicio para jóvenes (YSS; Proyecto Nº 2020-1-0144) es un Fondo de Subvenciones de la EEA y Noruega para el Proyecto de Empleo Juvenil implementado por un consorcio internacional con organizaciones de Hungría – Rumania – España con apoyo profesional de Noruega.
Implementado por
Gentis Foundation is a non-profit Organization that wants to improve the employability and skill development of disadvantaged groups, both emotional and social. At Gentis we keep the wheels turning for complete inclusion through community action, education, mentoring, mediation, family support, psychological and therapeutic intervention.
Gentis is part of the Catalan Organizations with International dimension of the Government, Secretariy of Foreign Affairs and the European Union.
Gentis is member of:
- The European Association of Service providers for Persons with Disabilities (EASPD)
- The European Basic Skills Network (EBSN)
- The European Association of Second Chance Schools (E2C Europe)
Services specialized in improving occupability and competence, emotional and social developement, through community action, education, mentoring and sociolabour guidance. Specially focused in disadvantaged groups.
At Gentis we work tirelessly towards improving people’s quality of life by impacting their careers through labour market insertion and education, their emotional and family situation, as well as accompanying them in mediation and mentoring processes.
Our activities allow us to work for socio-occupational insertion of different collectives, offering vocational training programs, labour market insertion programs, vocational guidance programs, and employability programs, empowering their community of reference.
The intervention is based on the fight for equal opportunities for all, thanks to participation in the job market and access to training.
Role in the YSS Project
Gentis will establish a local community for the Young Service Steward Program, with three partner organizations active in the project, and will encourage the collaboration of other entities working to strengthen the motivation, empowerment and employment or self-employment of young people aged 25 to 29.
We will do this by training, evaluation, support and teamwork, and through enhancing participation in local communities, covering the needs and enhancing sustainability.
Young Service Steward Program implementation
Gentis will take responsibility for the implementation of Young Service Steward Program in three location in Spain.
CPIP es una ONG creada en torno a la idea del aprendizaje permanente como instrumento de desarrollo comunitario. Trabajamos desde 2006 con diferentes grupos objetivo que tienen en común la necesidad y el deseo de aprender. Implementamos proyectos europeos que promueven la ciudadanía activa y el enfoque democrático en el acceso a los recursos de aprendizaje, para estudiantes con habilidades básicas bajas, de áreas remotas o que están a grandes distancias para aprender y educarse. Con un enfoque multidisciplinario, trabajamos a través de la investigación participativa, el proceso de coproducción, el enfoque de pensamiento de diseño y la participación a nivel de base en la codecisión. CPIP está cooperando a nivel europeo, siendo parte de 3 redes y coordinando una.
Nos hemos especializado en desarrollar junto con jóvenes y adultos, juegos de aprendizaje, instrumentos y experiencias de aprendizaje europeas. En representación de nuestros usuarios finales, hemos involucrado a más de 200 voluntarios en más de 70 proyectos implementados. CPIP promueve la cultura del “aprendizaje permanente” a través de la participación activa de los miembros de la comunidad en el desarrollo de una estrategia de implementación coherente del concepto y la práctica del aprendizaje permanente.
La visión de CPIP es europea. La educación supera las fronteras de la edad escolar, y la formación es un estilo de vida que va más allá de los muros de una institución especializada. En este sentido, el equipo del CPIP promueve un concepto fundamental para nuestra existencia como especialistas activos en la construcción europea: el aprendizaje permanente.
La misión de CPIP es presentar el concepto de aprendizaje a lo largo de toda la vida y hacerlo accesible a las comunidades con las que entramos en contacto.
Rol en el proyecto YSS
Nuestro papel es ser un polo regional de aprendizaje para la Región Oeste de Rumania y adaptar el proceso de aprendizaje a las necesidades específicas de los estudiantes que representamos. Estamos trabajando con jóvenes desvinculados del aprendizaje, de áreas rurales remotas. CPIP tiene experiencia en contribuir al desarrollo de contenido específico de los productos del proyecto, así como la implementación técnica del proyecto.
CPIP realizará investigaciones a nivel regional, involucrando a empresas, representantes laborales, actores regionales y, lo que es más importante, a los propios jóvenes. También estaremos involucrados en el codiseño de los materiales de capacitación, apoyando a los profesionales del aprendizaje para guiar a los jóvenes en sus caminos de aprendizaje. Coordinaremos la creación y el desarrollo de 3 centros de aprendizaje locales y apoyaremos su papel activo en las comunidades locales.
CPIP, como socio beneficiario, liderará uno de los paquetes de trabajo (WP5) del proyecto y contribuirá a las actividades del programa según lo planificado por el promotor del proyecto. Establecerá asociaciones con las autoridades locales de las zonas rurales de los condados de Timis y Caras Severin (parte occidental de Rumanía) e involucrará al número necesario de jóvenes en las actividades del proyecto. Además, CPIP desarrollará el programa de formación “Motivación para una vida activa” en el programa de aprendizaje Life Skills, así como el MOOC 3 – Desarrollo de servicios comunitarios (un MOOC de 2 horas de duración para SPE sobre cómo crear “La guía para mejorar el empleo y conciencia comunitaria a través del trabajo de servicio comunitario para jóvenes inactivos 25-29″)
Implementación del programa de servicio para jóvenes
CPIP asumirá la responsabilidad de la implementación del Programa de servicio para jóvenes en tres ubicaciones en Rumania.
Berzasca, Caraș Severin County
Nombre:
Municipality of Berzasca
Información:
Berzasca nr. 282, jud. Caras-Severin, cod postal 327025
Coșteiu, Timiș County
Nombre:
NGO Educatia la sat
Información:
jud. Timiș. Sat Coșteiu, com. Coșteiu
Str. Crizantemelor Nr. 74
La Fundación Modus se estableció en 2005 como una organización sin fines de lucro registrada en Hungría. Desde sus inicios, el objetivo de Modus ha sido desempeñar un papel activo y profesional en la modernización y mejora del sistema de bienestar húngaro.
Nuestra misión es motivar a los ciudadanos a vivir una vida activa y saludable. Esto se logrará mediante la mejora y la capacidad del personal profesional, los voluntarios y los ciudadanos activos. Modus introducirá todas las tecnologías digitales relevantes, que efectivamente pueden mejorar la situación de salud de las personas y la conexión con el sistema de salud profesional, con familiares, amigos y voluntarios.
Rol en el proyecto YSS
Modus creará las condiciones para la implementación local, establecerá centros locales para la implementación, preparará e involucrará a especialistas en la implementación local, informará e involucrará al grupo objetivo para probar el modelo que se desarrollará en el proyecto. Dada la amplia experiencia de Modus en los servicios de bienestar y atención, Modus desempeñará un papel importante en el desarrollo profesional del componente del Servicio de bienestar y cuidado del programa de servicio para jóvenes.
Implementación del programa de servicio para jóvenes
La fundación MODUS tomará la responsabilidad para la implementación del Programa de Servicio para jóvenes en dos ubicaciones en Hungría.
La misión de nuestra empresa es ser un proveedor activo, confiable e innovador de soluciones de aprendizaje permanente y desarrollo de habilidades básicas para el sector público y privado. El enfoque estratégico de Progress es contribuir con soluciones de aprendizaje y desarrollo de capacidades para desarrollar habilidades en un mercado laboral en constante necesidad de nuevas competencias y habilidades y obligar a las personas a obtener acceso (digital o analógico) a habilidades y calificaciones relevantes.
Nuestra empresa ha estado involucrada en actividades de aprendizaje permanente y habilidades básicas desde 2009. Antes, la organización tenía un enfoque más amplio en la mejora de los servicios de bienestar, desarrollo social y reformas institucionales para grupos desfavorecidos y desempleados a largo plazo.
Nuestra empresa inició sus operaciones en Hungría en 1998. En los últimos años, Progress ha ampliado sus operaciones a otros países de la región y participa en varios programas innovadores en el campo de la educación de adultos con socios de toda Europa. Desde 2010, Progress ha sido un miembro activo y fundador de la Red Europea de Competencias Básicas (EBSN). A partir de 2013, la Asamblea General de la EBSN nombró a Progress para gestionar la organización y el funcionamiento de la Red actuando como Secretaria de la EBSN.
Rol en el proyecto YSS
La gestión de Progress se centra en la división de las tareas decididas por los socios y en el diálogo sobre el progreso del programa y la garantía de calidad de las actividades y el desempeño de los socios.
La responsabilidad de tareas/paquetes de trabajo específicos se asigna a socios individuales de acuerdo con su experiencia. La responsabilidad general de la gestión e implementación del proyecto estará en manos de Progress Consult. Además, Progress asumirá la responsabilidad de desarrollar la herramienta de evaluación de competencias digitales y organizará dos eventos internacionales de comunicación.
Implementación del programa de servicio joven
Progress asumirá la responsabilidad de la implementación del programa en una ubicación de Hungría.
Prios Kompetanse AS (Prios) es una corporación basada en la investigación que opera desde Steinkjer en el centro de Noruega. Las tareas principales son la gestión de proyectos, la consultoría empresarial, los procesos de innovación, la formación y el desarrollo de software. Prios como centro de investigación tiene como objetivos implementar la idea de aprendizaje permanente y apoyar y llevar a cabo proyectos de desarrollo. El centro está abierto a todos los que deseen desarrollar sus talentos, actualizar sus conocimientos, mejorar su negocio, necesitan nuevas o mejores herramientas digitales o tienen ideas que necesitan apoyo para realizarse.
Breve resumen de los principales sectores y actividades en los que opera Prios:
- Nuestras actividades educativas se centran en los estudiantes adultos y el servicio del mercado laboral dentro de la formación en habilidades básicas, VET, formación empresarial y formación personalizada para empresas.
- Nuestro departamento de software apoya nuestras actividades educativas, así como el desarrollo de nuevas soluciones digitales basadas en solicitudes y necesidades en diferentes proyectos en los que participamos. Desarrollamos y poseemos el concepto Follow-Up®.
- Nuestras actividades de consultoría apoyan principalmente a nuestros clientes comerciales en procesos de innovación internos, procesos de recursos humanos, asesoramiento económico y mejoras de gestión.
Prios asume una responsabilidad social en la sociedad local, al invitar a jóvenes y adultos jóvenes inactivos con interés digital a nuestras instalaciones y brindarles programación y capacitación laboral gratuitas, ayudándolos a completar la escuela o postularse para trabajos de programación. Un promedio de entre 6 y 10 jóvenes están recibiendo capacitación en nuestras instalaciones.
Prios es miembro tanto del Foro Europeo de Educación y Formación Técnica y Profesional (EfVET) como de la Red Europea de Habilidades Básicas, EBSN
Rol en el proyecto YSS
Prios es socio experto en el proyecto YSS. Las tareas principales son apoyar a los socios beneficiarios en su trabajo para establecer los centros de servicios de delegados y contribuir al contenido de la formación profesional. Partimos de la experiencia que Prios tiene de la colaboración local en Noruega entre diferentes partes interesadas para dar a los jóvenes un enfoque de 360 para desarrollarse y apoyar su camino para encontrar empleo.